Si bien es cierto que muchos propietarios de pequeñas empresas sueñan con convertirse en líderes, esto no es un camino de rosas. Por esta razón, todo aquel que quiera ejercer funciones de liderazgo necesita apoyo y orientación a lo largo del camino. Afortunadamente, los emprendedores pueden obtener asesoramiento de expertos a través de la lectura de grandes autores.
En este sentido, el sitio web Business.com hizo una recopilación de libros sobre liderazgo que todos los propietarios de pequeñas empresas deben leer. Estos son:
Empieza con el porqué: cómo los grandes líderes motivan a actuar
¿Alguna vez te preguntaste por qué algunas empresas prosperan mientras que otras tienen dificultades? Empieza con el porqué alienta a los dueños y gerentes de empresas a mantenerse fieles a sus objetivos como líderes para mantener sus empresas en el buen camino.
El autor, orador motivacional y consultor de marketing Simon Sinek estudió a líderes influyentes, incluidos Martin Luther King Jr. y Steve Jobs, y descubrió algo que todos tenían en común: el propósito.
Sinek recuerda a los lectores que se concentren en lo que es más importante para ellos y por qué comenzaron sus negocios en primer lugar.
Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva
El empresario y autor Stephen R. Covey reconoce los numerosos obstáculos que enfrentan los líderes en la actualidad, incluidos los defectos de la naturaleza humana. Basándose en sus propias experiencias, describe principios para ayudar a los líderes a ser más eficaces y adaptables y a avanzar en sus carreras aprovechando las oportunidades.
Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva empodera a los líderes a través de historias honestas y lecciones que invitan a la reflexión.
Vayamos adelante (Lean In): las mujeres, el trabajo y la voluntad de liderar
Vayamos adelante fue escrito por Sheryl Sandberg, entonces directora de operaciones de Facebook, específicamente para mujeres. El mundo de los negocios puede ser más intimidante para las mujeres, especialmente en aquellas industrias donde la mayoría de los líderes son hombres.
En este exitoso libro, Sandberg, una mujer pionera en el mundo de los negocios, analiza por qué sus colegas profesionales tienen dificultades para progresar en el liderazgo. Ofrece soluciones empoderadoras y formas inspiradoras de lograr que más mujeres ocupen puestos de liderazgo. libros de liderazgo para empresas
El desafío del liderazgo: cómo lograr realidad cosas extraordinarias en una organización
Se han vendido más de 2,5 millones de ejemplares de El desafío del liderazgo en numerosas ediciones en más de 30 idiomas. Los autores James M. Kouzes y Barry Z. Posner realizaron una investigación exhaustiva para analizar cómo fomentar el liderazgo y las diferencias entre líderes buenos y excelentes.
Con cada nueva edición, el libro examina los desafíos organizacionales actuales, las nuevas tendencias laborales y ejemplos internacionales de líderes extraordinarios.
Liderazgo y autoengaño: salir de la caja
Liderazgo y autoengaño aborda los problemas que creamos nosotros mismos, como las limitaciones y barreras mentales que nos impiden alcanzar el máximo potencial.
Escrito por el Instituto Arbinger, el libro demuestra que a través de la integridad y la humildad, puedes convertirte en un mejor líder y en una mejor persona, tanto a nivel profesional como personal.
El libro se centra en conceptos como la formación de equipos, la resolución de conflictos y el crecimiento personal.
El mejor negocio eres tú (The Start-Up of You)
El mejor negocio eres tú, de Reid Hoffman y Ben Casnocha, es una guía sobre cómo los propietarios de pequeñas empresas pueden acelerar sus carreras en un mercado de rápido movimiento.
El punto principal del libro es internalizar sus metas y encontrar formas de adaptar sus objetivos y planes profesionales. Incluye consejos para fortalecer su red y localizar oportunidades únicas para un crecimiento sin precedentes en su industria.
Lo que tú quieras: 40 lecciones para un nuevo tipo de emprendedor
Lo que tú quieras, de Derek Sivers, es uno de los libros de liderazgo más originales que existen para los propietarios de pequeñas empresas. En lugar de ceñirse a una fórmula establecida, Sivers recomienda seguir su pasión para alcanzar el éxito: les dice a sus lectores que utilicen sus sueños como guía.
Sivers, un multimillonario que ha creado aplicaciones y sitios web de música, tiene una voz realista que hace que su enfoque sea identificable para cualquiera que quiera triunfar en el mundo de los negocios.
Más agudo, más rápido y mejor
Más agudo, más rápido y mejor, de Charles Duhigg, es el libro de referencia para aprender a aumentar la productividad, mejorar la eficiencia y desarrollar su modelo de negocio.
Al centrarse en pasos clave como mejorar las habilidades de toma de decisiones, aumentar la motivación y establecer objetivos empresariales, este texto explica cómo las empresas exitosas maximizan su tiempo y sus ganancias al brindarle las herramientas que necesita para tener éxito.
Padre rico, padre pobre
Padre rico, padre pobre, de Robert Kiyosaki, habla del valor de estar dispuesto a cometer errores y recuperarse de ellos, una lección que las personas exitosas conocen muy bien.
En el libro, Kiyosaki compara y contrasta la vida de su padre obrero con la del padre rico de su amigo y profundiza en conceptos como el liderazgo en los negocios, los principios de inversión y la toma de riesgos.
El dilema de los innovadores: cuando las nuevas tecnologías hacen fracasar a las grandes empresas
En El dilema del innovador, Clayton M. Christensen destaca la importancia de los recursos, los valores fundamentales y las prácticas comerciales de una empresa.
Explica que las compañías pueden parecer buenas en el papel y aun así enfrentar la posibilidad de fracasar. Para evitarlo, ofrece a los líderes empresariales una guía realista para tomar decisiones económicas y de inversión acertadas.
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